Crece el diferencial: descienden un 2,4% en País Vasco y crecen siete décimas en la Comunidad de Madrid.
El coste salarial medio de la industria vasca por empleado y año (32.366 euros) se mantuvo como el segundo más elevado de toda España durante 2020, tan solo por detrás del de la madrileña (36.292 euros). Además, la diferencia se ensanchó, ya que mientras que en el País Vasco este tipo de gastos se redujeron un 2,4 por ciento en relación al año anterior, en la Comunidad de Madrid se elevaron un 0,7 por ciento, según los datos del INE.
Desde la crisis financiera de 2008, los costes de salarios y sueldos del sector se han incrementado un 13,7 por ciento en la CAPV y un 23,3 por ciento en Madrid. En relación al año anterior, en 2020 los costes salariales de la industria únicamente se incrementaron, además de en la comunidad madrileña, en Extremadura (+1%), bajando en el resto de las regiones para situar la media nacional en un descenso del 3,7 por ciento.
Este tipo de gastos supusieron casi tres cuartas partes (72,4% en España y 71,9% en la CAPV) del coste laboral bruto de la industria (incluye, además, cotizaciones y prestaciones, entre otros apartados), que en el caso vasco alcanzó los 45.008 euros por empleado y mes (-1,4%) y en España los 36.934 euros (-2,8%). Por su parte, en Madrid ascendieron un 2,2 por ciento, situándose en los 49.218 euros de media. Tras Madrid y País Vasco, Asturias, Cataluña y Navarra, en este orden, tu vieron los costes más altos de toda la industria nacional a lo largo de 2020, tanto los laborales brutos como los salariales.
Independientemente del sector, el gasto laboral bruto por empleado en la CAPV se situó el año pasado en los 37.106 euros de media (-1,2%), solo tras Madrid (37.296 euros), donde apenas bajó medio punto, y muy por encima de la media nacional, que registró un retroceso del 2,1 por ciento, hasta 31.150 euros. Atendiendo al tamaño de las empresas, se observa que en el País Vasco los costes totales por empleado son sustancialmente más elevados en las compañías más grandes. Así, en 2020, únicamente ascendieron en las de 200 o más empleados (+1,6%), hasta alcanzar los 43.324 euros de media. Las que contaban con entre 50 y 199 personas en plantilla tuvieron un coste medio de 38.860 euros (-1,7%) y en las de me nos de 50 trabajadores el gasto se re dujo (-3,5%) situándose en los 31.900 euros.
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